细节决定成败读后感2000字

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《细节决定成败》读后感

赵一雄

《细节决定成败》读完后,我感受到书中所强调的细节问题不仅仅是企业管理问题,对于教育工作者的教育教学实践更是具有十分重要的启发和借鉴意义.

成也细节,败也细节.细节问题的重要性由此可见.我作为一老师,在读完这本书后对今后的教育教学工作也有了一点肤浅的想法.作者所强调的注重细节的理念对于我们的教育教学工作分明有着十分重大的借鉴意义.那么,怎样才能把这一理念运用到我们的工作中使它为我们的教育服务呢 

从对老师自身的要求来看,老师首先要严格要求自己,把教育教学过程中的一切细节问题当作一件大事来做,花大力气做,把小事做细,做全面,真正做到细致严谨.比如备课中的问题设计,问什么问题 怎样问 何时问 甚至问题的遣词造句都要进行慎重的考虑和选择,争取使每个问题都问得有价值,有针对性.另外.老师也要十分注重自身修养的提高,因为老师在学生心目中的特殊地位,老师的言行举止对学生的影响有着举足轻重的地位.所以老师应时刻注意自己的一言一行,向学生展现自己高尚优雅的风度和修养,对学生施以正面影响.最后,老师还应本着"以人为本"的原则来教育管理学生.只有了解自己教育的对象,才能对其进行正确有效的教育和引导.这就要求教师在平时细心观察学生的言行等细节上的表现,了解他们各自的心理特点,因材施教.

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教书育人的工作决不能等同于工厂制造产品,产品坏了可以报废,而针对人的教育如果失败了,损失却是无法用数字来衡量的.这是我读了《细节决定失败》最大的感受,这也就更加坚定了自己的信念:把目光放在学生的长远发展上.

目光要关注学生的长远发展,首先关注的应是身边小事,学生成长的环节就是由这些小事构成的,学生发展的任何事都要求教师用心对待,千万不可小视之.

从对学生的要求来看,我觉得老师也十分有必要将注重细节的理念传达给学生.作者在第四部分第二节中谈到,"注意细节其实是一种功夫,这种功夫是靠日积月累培养出来的.谈到日积月累,就不能不涉及到习惯,因为人的行为的95%都是受习惯影响的."所以我们应该从日常学习生活中的细节抓起,严格要求学生养成注意细节,一丝不苟的好习惯,在习惯中积累功夫,培养素质.良好的习惯一旦形成,将会成为他们一生受用的宝贵财富, 因为习惯决定行为,行为决定性格,性格决定命运.

所以我认为,我们细心的工作决定的是教育的成败,学生的成败,只有把细节处理好了,教育才能取得全局性的成功.我决定从细处着手,小事做起,把教育工作做细,做到最好.成为一名优秀的高素质的教师.

《细节决定成败》读后感

金 冈

《细节决定成败》是汪中求先生总结多年管理,咨询工作的实践经验,并借鉴国外企业管理的经验写成的一部细节管理专著,内容丰富,资料翔实,对提高我们中层干部的管理水平具有实际作用.这本书强调,不论做什么工作,都要重视小事,关注细节,把小事做细,做透,揭示了"细中见精","小中见大","伟大与平凡"的真理,也体现了党中央提出的"求真务实"的精神,是学校提高办学质量,提高管理水平和效率的法宝.

在读了《细节决定成败》后,感觉到在充满竞争的今天,如何做好工作,关键在于是否抓住了一个"小"字.
也许太多的人,总不屑一顾事物的细节,太自信"天生我才必有用,千金散尽还复来",殊不知,我们普通人,大量的日子,都是在做一些小事,假如每个人能把自己所在岗位的每一件小事做好,做到位,就已经很不简单了.我们作为教育工作者,育人工作是个全方位的系统工程,需要各方面互相配合.这些工作还得从学生的日常行为和学习习惯抓起.认真对待每一件关于学生的小事,促使学生珍惜时间,自觉学习,不畏艰难,勇攀高峰,引导学生树立正确的人生观,世界观,价值观.作为一名管理者,在工作中我认为必须把常规工作做到位,以身作则带领教师脚踏实地,从小事做起.要想比别人更优秀,只有在每一件小事上下功夫.不能只看到人家成功的辉煌,而很少去关注他们工作中对细节的用心.对于敬业者来说,凡事无小事,简单不等于容易.因此,要积极倡导:花大力气做好小事情,把小事做细."水桶理论"已是老生常谈.学校要想做好,做强,必须做到位才行.任何一个环节太薄弱都有可能导致教学质量的滑坡.因此,接了手的事必须按时,按标准完成,不能完成没有任何解释的理由;已做完的事情,自己检查认定完全没有错误再上报,不要等检查出了破绽或漏洞再辩解.把小事做细了,工作效率自然就提高了.在工作中我体会到认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好.如果你热爱你的工作,你每天就会尽自己所能力求完美,而不久你周围的每一个人也会从你这里感染这种热情.在平时工作中对教师严格要求,经常引导教师在管理工作中要注重细节,每做一件事都要精思熟虑,这种用心工作的作风,能对我们周围的人一直起着潜移默化的作用,才使得我们的这个集体,从领导到教师,心往一处想,劲往一处使,为我们学校的发展开创了崭新的局面.

书中众多的例子从正反两面说明了细节能够表现整体的完美,同样也会影响和破坏整体的完美.细节在创造成功者与失败者之间究竟有多大差别 人与人之间在智力和体力上差异并不是想象中的那么大.很多小事,一个人能做,另外的人也能做,只是做出来的效果不一样,往往是一些细节上的功夫,决定着完成的质量.看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事.这种人无法把工作当作一种乐趣,而只是当作一种不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作热情.他们只能永远做别人分配给他们做的工作,甚至即便这样也不能把事情做好.而考虑到细节,注重细节的人,不仅认真对待工作,将小事做细,而且注重在做事的细节中找到机会,从而使自己走上成功之路.

台湾首富王永庆就是从细节中找到成功机会的人.王永庆成功的例子说明细节是一种创造.由此可以创造就不一定得轰轰烈烈,惊天动地.工作中的小改小革,细节调整同样是一种创造."细致到点",从细节中找到创新的机会――这就是王永庆成功的秘密.

在工作中,如果我们关注了细节,就可以把握了创新之源,也就为成功奠定了一定的基础.一心渴望伟大,追求伟大,伟大却了无踪影;甘于平谈,认真做好每个细节,伟大却不期而至.这就是细节的魅力,是水到渠成后的惊喜.
海尔总裁张瑞敏说:什么是不简单 把每一件简单的事做好就是不简单;什么是不平凡 能把每一件平凡的事做好就是不平凡.

小事成就大事,细节成就完美.联系到学校管理,细节的宝贵价值更在于它是创造性的,独一无二的,无法重复的.按兰色姆的说法,细节描写不要说重复,连"转述"都不行,能够转述的只能是逻辑的东西,理论的东西.

细节凝结效率,细节产生效益,细节既能创造正效益,也会产生负效益.在学校办学过程中,我认为如果学校在教学管理和教学工作上任何一个细节做得不好,都可能造成不可弥补的损失,现在各种优化办学层出不穷,假如我们在工作中有一个细节没有做好,致使教学质量低下,那么无疑会把生源送给人家,假如我们注意了各种细节,任何工作都超过别人,那我们就会立于不败之地."窥斑见豹",细节是成为学校教学质量的最有力的环节.关注细节,完善细节往往体现了学校真诚地为学生着想的拳拳之忱.一个真心实意地在细节上下功夫的学校,其办学品质一定非常优秀,家长才愿意把自己的孩子送来.所以,学校只有细致入微地审视自己的办学情况,注重细节,精益求精,才能让教学质量日臻完美,在竞争中取胜.

我们应该清楚地认识到,对于抓好细节来说,领导重视是关键,特别是作为中层干部,一线骨干老师则是学校发展的中坚力量,所作所为对整个学校的发展有很大的影响,每个中层干部的思想,认识水平,责任心,管理能力对其学校的发展都起着关键的作用.中层干部又是学校承上启下的重要纽带,学校的很多重大战略决策是靠中层干部来具体落实的,若不注重细节,只想做"大事",又怎能贯彻落实好学校的决策 当然,宏观决策必须做好,这也是作为领导者的必备素质,是根本性的东西,但没有细节就无法落实.事实上,学校的许多重大策略主要是由学校领导层做出,中层干部的主要任务就是抓落实,抓细节.所以说我们中层干部是抓好细节的关键.

细节实质是什么 细节实际上是一种长期的准备,从而获得的一种机遇.细节是一种习惯,是一种积累,也是一种眼光,一种智慧.只有保持这样的工作标准,你才能注意到问题的细节,你才能做到为使工作达到预期的目标而思考细节,才不会为了细节而细节.否则,再注重细节也是精心导演了一幕让领导过得去的演戏.在物理学上可以细分到粒子,医学上可分到细胞,数学可以从0到无穷大,让我们从0做起,1就是1,2就是2,心中有一万,着眼1+1,才能创造出人生财富和价值.细节不是空喊出来的.细节就是一种积累的经验和习惯,关系着我们学校的方方面面.

我所理解的"细节"

戴 健

因少时生长环境的缘故,无须过多的教导,我从来自然地视"认真"为一种美德,且从未有过半点的那怕是一刻的怀疑,却不知从何时起"认真"似乎悄然淡出了褒义的范畴,有时甚至成了一些人嗤之以鼻的东西,当然,这很让我困惑过,于是,我发觉——不屑,浮躁,夸夸其谈在一段时间内竞盛行起来,成了一种特殊的"时尚".我不能详尽地说明这一现象的成因,也不能高度概括其在社会发展的某一阶段或积极或消极的意义,但《细节——决定成败》一书却让我在更深层次上重新审视"认真"于我们今天的意义.

记得幼年时的我便熟记了伟人的一名话:"世界上怕就怕认真二字,共产党人最讲认真."当时的我难以理解其中深刻的含义,但率真而自然地接受了凡事应该认真的理念,因而,我没有感到用毛笔做作业的困难:没有觉得日复一日,年复一年日晒雨淋爬山涉水上学路途的艰辛:更没有把酷暑或寒冬的夜晚油灯下的苦读当作是一种多么让人难以承受的痛苦…….因为,心中只有一个理念——做好该做的事.诚然,那时的"认真"更多的成份仅是源于自然的一种习惯,今天的"认真",从某个角度来说则是要求我们更加的注重工作的细节.那么,在时代不断地发展,社会在不断地进步,知识更新不断加快,各行各业都以前所未有的高速度迅猛发展,对速度的要求越来越高的今天难道还有必要对工作的细节那样地注重么 

首先,我们应该看到任何的伟业均源于具体事件的积累,任何的成果均出自点滴难点的突破.有道是:不积跬步无以至千里.细节本是构成事物本身并对其正确发展及其结果起直接作用的基本原素,它对事业成败的影响是显而易见的,然而,不可回避的是,现实中的人们普遍存在着对细节的忽视.显然,对速度的追求是文明进步的表现,而对细节的注重则是追求高速度中不容忽视的方面,否则,将欲速不达.

其次,众多事例说明,市场化竞争日益激烈的今天,竞争失败的原因已从市场化初期多为决策失误的层面向现今多为细节失误的层面转移,且以执行不利为特征的并普遍存在的细节的不到位也反过来影响着决策的正确性.这就要求我们正视现实存在的问题,以唯物主义实事求是的态度来审视速度与细节在事物发展过程中的位置.只有正确认识细节在事物发展中过程的作用,才能切实把握好事物发展的规律性,在激烈的市场化竞争中少犯错误,少走弯路,始终立于不败之地.

第三,细节对目标的影响已经日渐凸显出来,对细节的注重已不仅是哪个部门或哪个企业才应注重的问题,而是整个国家和整个社会仍至每一个人都应该注重的问题,甚至可以说是一个关系到提高民族素质,保持经济高速发展的问题.对一个国家来说,今天以及今后的竞争说大了是经济上的和民族素质的竞争,说小了就是每一个人的敬业精神,工作态度,工作作风的比拼.

总之,可以毫不夸张的说,在现今的市场竞争中细节决定着成败,关乎着生存的权利.无论你是资产雄厚的大企业中手握重权的大人物还是从事平凡工作的一般人,你所从事的具体工作是什么或怎样,也无论全社会的心态如何,民族文化背景如何,地域差异如何等等,注重工作的细节讲求工作实效都是时代对我们的要求,顺应这一要求则生存,发展;违背这一要求则落后,消亡.这是为无数的事例所印证了的不争的事实.作为这一时代的一分子,我想忠于职守,敬业爱岗,踏实认真应是该遵循的原则,而注重细节则是这一原则的最好诠释.

《细节决定成败》读后感

方亚仙

利用工作之余,我认真仔细,完整地阅读了《细节决定成败》一书.自己深层次地领会到这本书对我们工作生活的实际指导意义.

刚工作几年,对人和事物总是有些不够深度的理解,为人做事也就难免有些不当.做事上的虚浮,为人上的自我封闭,这都是没有社会经验的缘故.而《细节决定成败》在一定程度上给我解决这两个难题.

书讲的道理很简单也很广泛,看过此书的人各有各的想法,所谓仁者见仁,义者见义,都合理也各有千秋.给我的大致有如下几点启发:

一,本书用大量的事实论证了"大与小"的辩正关系.事物无所谓大也无所谓小,小可以转化成大,大也只是特定环境的大.这在现实工作生活中举不胜举,比如我们熟悉的电厂工作中,运行员工每次的交接班检查设备,这是再简单不过,再平常不过的小事,但是由于你一直把它看成小事,马马虎虎,日积月累的不注意.那么造成的后果是设备出现大的故障而被非正常停机,更有造成安全隐患.小也就成了电厂最大的事.

之所以这是一个量变到质变的哲学概念 ,也告诫我们在工作中"不以事小而不为",不然后果就是因小失大.
二,本书另一个论点就简单与复杂的关系.其实这道理和小与大的关系没多大区别,只不过是所指的物向一般不同,范畴也有所区别.谁都知道如果简单的事都做不好,那么复杂的事就更做不好了.但是我本人一直不敢恭维这个太绝对的论点.所谓古有"一屋不扫何以扫天下"之言语,但其实也未必.这一点不难理解,如一些脑力劳动者比如搞研究的科学家,能研究让世人惊叹的新科学,但也不一定能从事他们认为极其简单的劳动如建筑房屋这些具体的劳动.所以我认为简单和复杂是针对参照物而说,不是可以什么事混为一谈.

三,本书最重要的论点是细节的重要性.我认为这命题本身很好,不过应强调是对何种人而说.就一个企业而说,分不同的阶层,不同的职能.我的理解是如一个企业的高层管理决策人员如果过于过分拘泥于小细节,他肯定不是一个好领导,人的精力是有限的,一个人不可能什么兼顾,他过分抓细也就放过了大的宏观的,本末倒置.就是中层管理人员也就适可而止,我认识的一位朋友是某公司一名经理,他的细节管理精致到派人跟踪食堂里的采购员.其结果是员工纷纷辞职不干.因为这使员工认为对其不信任.如果一个管理人员不信任员工,那工作是无法安心做的.
之所以我个人的观点是细节方面我们一般员工更应关注.而对物上更应关注,而领导应对人的思想上应细节化,但对物的管理上不可以一概而论.

总的来说,这本书写得比较好,用大量的事实来说明作者的观点.有的例点可信度很大,对我们的工作学习际操作有指导性.在整体上把握了与时俱进,不是用过时的观点教育人说服人.我相信会把它放在枕边经常温故而知新.

2xxx年7月

一屋不扫,何以扫天下 

——读《细节决定成败》有感

何 慧

读完汪中求的《细节决定成败》一书后,汪中求先生的那种重视细节,把小事做细的精神给了我心灵极大的震动,尤其他讲的"做事不贪大,做人不计小"这句话堪称经典,使我铭记不忘.由此,我想起了陈蕃的故事.东汉的陈蕃独居一室,庭院龌龊,父亲的朋友薛勤问他:"孺子何不洒扫以待宾客 "他回答说:"大丈夫处世,当扫除天下,安事一屋 "结果薛勤的一句"一屋不扫,何以扫天下"把他问得哑口无言.

"陈蕃现象"显然是不正常的."一屋不扫,何以扫天下 "这是问题的要害.诚然,一个人有远大的崇高的理想,这是很好的.但是,光有"扫天下"的理想,而不去做许许多多切实细致的工作,那么,他的理想只能是不切实际的幻想!因为任何事物都是由小到大,由微而著的,按一般规律而言,一个不肯干"小事"者,很难设想他肯干"大事",只有平时乐于干"小事"的人,才有可能成就大事业.

在某大学的茶话会上,忽然电灯熄了,有的学生就利用这黑暗的空隙交谈起来.一个说:"我是修大气物理的."一个说:"我在修生物工程."另一个说:"我在修国际贸易."这时,背后突然传来训导长的声音:"哪一位修保险丝 "可见,许多人口中夸夸其谈,而连修保险丝这样的小事都没人做,中国教育存在的问题也就由此可以窥见一斑了.
当然,也有的人能从小事做起,把小事做细做好.有一位大学生毕业后,最大的梦想就是做一名翻译.她被分到英国大使馆,她很高兴.但是后来才知道,她担任的工作只是个接线员,一个被别人看不起的最没有前途的岗位,此时,她并没有自暴自弃,而是慢慢学着喜欢这个岗位.她把使馆所有人的名字,电话号码和工作都一一记在本子上,一有时间就默诵,她还记住使馆人员家属的电话和姓名,最后,还尽可能掌握大使馆人员的工作情况.当有电话打进来,她总是以最快的速度接听,要找外出的工作人员的,她会告诉对方他外出了,什么时候可能回来,而这些都是其他人做不到的,她快速,准确的服务不仅使使馆工作人员得到很多方便,而且当地许多政府部门的工作人员都对之赞不绝口.后来,大使也注意到这个工作努力的姑娘,每次外出工作时,都不忘告诉她.而且,在大使的推荐下,她成为英国一家著名媒体的翻译.尔后她又以出色的表现成为美国驻华联络处翻译人员,并受到外交部的嘉奖.现在,她的身份是北京一所大学的副校长.

前不久中央电视台"新闻周刊"栏目曾报道了清华大学大二学生李强的调查报告受到总理赞扬的事迹.对于大学生寒暑假进行社会调查这件事,有的流于形式,有的为了应付了事,而李强却能踏踏实实地到农村去做深入细致的调查工作,他写的《乡村八记》这篇调查报告内容翔实,具体,包括农村的人均收入,家庭收入,种植的农作物以及农民上缴的各种税费等等,从中反映出了农村现今存在的许多问题,因此,这篇调查报告受到了导师的重视,导师又把这篇调查报告呈报国务完,温家宝总理看了以后,很快做出批示,充分肯定和赞扬了李强同学这种深入细致的调查态度,李强也因此成为清华大学的新闻人物.

据世界心理测试协会测试,敢于从小事做起的人,往往胆子才是更大的,也才是不怕曲折,也最能忍耐,抗击打能力极强,没有一点余地可缓冲.

放眼世界,许多大人物,许多成功的范例,当初都是从小事做起的,凡事不怕小的人,往往属于卧薪尝胆的人,也是最愿意以功夫说话的人,不怕小的人,大概才是什么都做得来的.

可是,我们许多同志都忽略了这一点,他们常常轻视小事情,不屑于做小事情,这样下去,只会发展自己的惰性,磨灭自己的才智,对自己的成长没有半点好处,纵使你胸怀大志,将来也很难担当得起"扫天下"的重任!

要"扫天下",须从日常工作生活中的一件件有益的小事做起.

"一室"与"天下"

——读《细节决定成败》

刘红樱

上帝创造了我们

我们则当创造一个自已的风格!

创造自己的前途!

创造自己的自己!

最强的对手

不一定是别人

而可能是我们自己

在超越别人之前

先得超越自己!

——题记

心态,细节左右你的一切,无论情况好坏,都要抱着积极的心态,莫让沮丧取代担心.生命的价值极高,也可以一无是处,关键是看你的心态和做事的细节如何.

现实生活中,曾经有多少理由让你难以平衡,某人买车了,某人成了富翁,某人住进了别墅……我们本来比他们强,可我们又为什么不如他们风光体面 为什么我总是有这么多的烦恼而整日郁郁寡欢 为什么我总是屡遭失败 为什么我总是得不到一点点飞黄腾达的机会 

其实,人与人之间并没有太大的区别.但为什么别人成功了,而你没有成功 这里的秘密就是:你自己,你自身的问题——心态和做事的细节.一位哲人说:"你的心态,做事细节就决定,谁是坐骑,谁是骑师."

东汉一少年陈蕃,其庭院龌龊不堪.一位长辈薜勤批评他说:"孺子何不洒扫以待宾 "他回答 "大丈夫处世,当扫天下,安事一屋 " 薜勤当即反驳:"一屋不扫,何以扫天下 "针锋相对,反驳有力而精彩.

陈蕃的观点显然是立不住脚的,这是在为自己的懒惰找借口.薜勤明确指出:连一屋都打扫不干净的人是不可能扫天下的.可见,要想成就一番大事业,乐于做小事是一个重要的条件.也就是说,既要有胸怀"扫天下"的壮志,也要有"扫一室"的耐心.英国作家王尔德有一次举行宴会,到了的客人们等了很久,才见他匆匆地走了出来.客人问他这么久在做什么,他说:"我做了一件极其重要的工作,我删去了一个逗号,但后来又觉不妥,我又把它加进去了."客人们面面相觑,目瞪口呆.对于此,我们在钦佩之余,还更应感到做小事的重要性.爱因斯坦有句话说:"凡是在小事上对真理持轻率态度的,在大事上也是不足信任的."在现代社会生活中,我们曾听说过这样的事:一厂长领外商参观厂房时,随意吐了一口痰,结果外商扭头就走,一笔差不多己谈妥的生意就这么告吹了.这又为何呢 外商说得很清楚;"作为厂长,在自己的厂房竟公然吐痰,可见整个企业的人员素质和整体水平,即使他们的产品再好,我也没有兴趣同他们合作.""滴水映世界"从小事上往往可以反映出一个人,一个集体乃至一个国家的情况.因此,我们对于小事应有足够的重视,绝不能不屑一顾.

古人说修身,齐家,治国,平天下,我想这个顺序是不能变的,因为只有在"独善其身"后,才可能实现"兼济天下"的理想.现在常有些年轻人概叹自己生不逢时,没能让自己的才华在兵荒马乱之时大放异彩.于是,这些人往往"小事不愿作,大事做不来"怨天尤人,孤芳自赏,却常抱着"成大事"的梦想.如此看来,现在的陈蕃还大有人在.
陈蕃"不扫一室,要扫天下"的"壮志"只是"空中楼阁"画饼充饥,我们绝不应再走前人的老路上去.鉴于此,我们切要引以为戒,应脚踏实地的从小事做起,从而实现我们的理想.

做小事能使你成功,同样,做小事也能时刻敲响你的警钟.不要忽视了你自己的心态,更不要因为心态而使你成为失败者.同一件事情,抱有不同的心态和不同的细节做事的人结果却截然相反,心态的细节能左右你的一切,包括成败,要想改变世界就得改变我自己.

心态,细节左右你的一切,请牢记这句话吧!

我们是命运的主人,我们要主宰自己的心灵.让我们的心态变得积极而健康,摆脱不良心态的纠缠和束缚,挣脱心灵的枷锁,打开心窗,去迎接那美丽而迷人的人生风景吧!

成功与失败往往是一步之差,如果多注意身边的小细节,就会多迈一步,这一步就决定了你的成功.我们不缺勤劳不缺智慧,我们最缺是做细节的精神,我们只有把每一件事做好就是不简单;把每件平凡的事做好就是不平凡;遗憾的是,往往很多人在最后一秒钟的时候放弃了"小小的细节"

2xxx年7月《细节决定成败》读后感

李 锡 明

读了《细节决定成败》后,感觉这是一本好书,一本关于论述企业管理精细化问题的书,似乎与我们教书育人者没有太多联系.但仔细品味和思考后,发现书中所强调的细节问题不仅仅是企业管理问题,而是整个国家,整个社会和公司普遍存在,又常常忽略的问题,对于教育工作者的教育教学实践更是具有十分重要的启发和借鉴意义.
海尔总裁张瑞敏先生在比较中国公司员工与日本公司员工的认真精神时曾说:"如果让一个日本员工每天擦桌子六次,日本员工会不折不扣地执行,每天都会坚持擦六次.可是如果让一个中国员工去做,那么他在第一天可能会擦六遍,第二天可能也会擦六遍,但到了第三天,可能就只会擦五次,四次,三次,到后来,就不了了之."有鉴于此,他表示,把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡.正如汪中求先生在《细节决定成败》一书所说的:"芸芸众生能做大事的实在太少,多数人的多数情况总还只能做一些具体的,琐碎的,单调的事,也许过于平淡,也许鸡毛蒜皮,但这就是工作,是生活,是成就大事不可缺少的基础."在现实生活中,细节往往被我们忽视.随着经济的发展,专业化程度越来越高,社会分工越来越细,也要求人们做事认真,精细,否则会影响整个社会体系的正常运转.对一个企业来说也是如此,企业要成功,就得靠每一个员工做好每一个细节."一心渴望伟大,追求伟大,伟大却了无踪影;甘于平淡,认真做好每个细节,伟大却不期而至."

中国的联想,海尔,奇瑞,国外的可口可乐,,丰田,奔驰等.这些企业的精细化管理程度之高,在有些人看来几乎到了苛刻的地步.但是正是他们细致入微的管理和他们关注细节,把小事做细的晋升,才给他们的企业带来了信誉和利益,才造就了他们今天的成功和地位.

"1%的错误会带来100%的失败" .曾经辉煌一时的三株,亚细亚,飞龙,巨人等知名企业都是因为忽略了细节,导致"蚁穴成堆",才最终毁了自家"大堤"的.那些浮躁冲动的管理者们,为了追求更大的利益而盲目地不和时宜地扩大企业规模,全然不知他们对于细节问题的忽略正在成为一座他们亲手为自己挖掘的一座坟墓.

作为一名从事职业教育近20年的我,应任何从书中获取哪些有用的东西呢 

作为老师首先要严格要求自己,把培训过程中的一切细节问题当作一件大事来做,花大力气做,把小事做细,做全面,真正做到细致严谨.比如备课中的课题设计,讲什么问题 怎样讲 你的对象是什么 他们需求的知识技能层次是什么 使整个培训遵循培训流程,满足培训要求质量和目标,达到培训目的,实现培训方的根本愿望.

书中谈到,"注意细节其实是一种功夫,这种功夫是靠日积月累培养出来的.谈到日积月累,就不能不涉及到习惯,因为人的行为的95%都是受习惯影响的."所以我们在培训过程中,应严格要求学生养成注意细节,一丝不苟的好习惯,在习惯中积累功夫,培养素质,特别要把电力企业中的安全问题及细节放在特别重要的位置.良好的习惯一旦形成,将会成为他们一生受用的宝贵财富.

"用心才能看得见".看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事.这种人无法把工作当作一种乐趣,而只是当作一种不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作热情.他们只能永远做别人分配给他们做的工作,甚至即便这样也不能把事情做好.而考虑到细节,注重细节的人,不仅认真对待工作,将小事做细,而且注重在做事的细节中找到机会,从而使自己走上成功之路.

2xxx年6月30日

完美细节构成辉煌的成功

王 锐

现在的社会,不论个人还是企业,对追求成功都有着强烈的愿望.但对于成功之道,说法五彩缤纷,各有春秋.有的说性格决定成败,有的说制度决定成败,也有的说策略决定成败.这真是各说各有理.仔细分析,都有理,但是都不全面.对于个人还是企业,制约成功的因素很多,如果仅仅把这些因素中的一个看成是成功的唯一要素,过分看重这个要素,就会以偏概全,影响到个人和企业的发展,甚至使成功成为空中楼阁.对于《细节决定成败》,自己有感如下:

细节是获得成功的一个重要要素,它能给个人,企业带来成功的机遇和保证.

书中的大量例子说明,细节在我们生活中表现出来的魅力是无予伦比的.对细节的注重能体现出自己的信誉和品格.体现出自身的价值.当别人认为你的信誉和品格无可挑剔时,成功的机遇也会随之而来.

细节是个过程,是种平和,严谨的责任心态.需要持之以恒,贵在坚持.

有人说:"做大事者,不拘小节".真得是这样吗 其实则不然.我们能说海尔不讲细节吗 我们能说世界500强企业都不讲小节,细节吗 事实正好相反.不管是做人,做事,做企业都要注意小节,细节.老子说过:"天下难事,必做于易;天下大事,必做于细",它精辟地指出了想成就一番事业,必须从简单的事情做起,从细微之处入手.一心渴望伟大,追求伟大,伟大却了无踪影;甘于平淡,认真做好每个细节,伟大却不期而至.这也就是细节的魅力.一个人的价值不是以数量而是以他的深度来衡量的,成功者的共同特点,就是能做小事情,能够抓住生活中的一些细节.同样,一个单位若想取得成就,就必须把每个员工做的每个细节有机地联系,协调起来,形成一个统一的整体,才能使单位发展壮大.所以,无论做人,做事,都要注意细节,从小事做起.但是,做细节是很枯燥和乏味的,这就要求我们必须改变心浮气躁,浅尝辄止的毛病,提倡注重细节,把小事做细.

教师在注意细节中提高自己.

一名教师如果要成为一名骨干,成为名师,没有什么绝招,也没有什么捷径.没有哪一位名师是在几年之内一步登天的.如何才能使自己真正有所长进呢 我认为它的关键是在于"细节"两字.教师的细节无非是日常工作中的琐事.从备课,上课到听课,评课,从问题设计到板书设计等,每天面对大量的同样的事,烦琐而繁杂.你不仅要把它做好,而且在这过程中,你要苦练内功,有空就琢磨怎么把事情做得更好,更有效,才能使自己有所发展.

每一个基本功都相当于一个细节,只有随时随地注意,经过许多年的积累,这些小的"细节"才能筑成"教师的专业发展"这一大事.试想,一名骨干教师如果上不好一堂课,你会怎么想 如果在专业发展的哪一方面你有明显的不足,那也必定成为你专业发展的一个拦路虎.

所以每一位教师在专业发展的道路上,要苦练好每一项基本功,认真做好每一件小事,力争成为骨干,成为名师.
如何把细节做好,最重要的是认识,其次是训练,就拿我们教育工作者来说,首先是要认识到教育工作的重要及神圣,这就需要我们为受教育者树立榜样,为人师表,言教身教处处从小事做起,注意"细节".青少年正处于身心理的生长发育阶段,对于一些社会因素,外界影响,似懂非懂,我们的工作烦琐复杂,这就更需要我们在平时不断的训练自身的能力,树立自身的形象,从备好每一堂课,写好每一个教案,上好每一堂课,这些最基本的内容做起,从走进教室的第一个动作,第一个神态,第一句话这些细节人手,真正把日常工作从"细节"做起.成功者与失败者之间究竟多大距离 人与人之间在智力和体力上的差异并不一定是想象中的那么大,很多事情,一个人能做,另外的人也能做,只是做出来的效果往往不一样,这就是一些"细节"的功夫决定着完成的质量,我们就是要从"细节"中找到成功的机会.

学校的发展,壮大,同样也需要"细节".

在正确的策略指导下,在严格的工作标准下,每个员工都在自己的岗位上使自己的各个工作细节尽善尽美,那么,细节决定成败将是个不争的事实.这也要求我们的领导们在看待,评价一人一事时,考虑的不仅仅是结果,还要注重过程.结果仅是一个目标,过程则是责任心,能力和品质的综合.对人的正确评估,将会使员工更加自觉的去完成细节.

关注小事,成就大事

——《细节决定成败》读后感

朱 坤

"一心渴望伟大,追求伟大,伟大却了无踪影,甘于平淡,认真做好每个细节,伟大却不期而至."在今天的社会中,有太多的人对于小事和事情的细节不屑一顾,一副"天生我材必有用"的样子,盲目地相信"天将降大任于斯人也",整天想入非非,夸夸其谈,不切合实际的指手划脚.毛泽东对他们的评价是:"大事做不来,小事又不做",结果是害人害己.对于敬业者来说,凡是无小事,简单不等于容易.其实对于我们每一个人来说,每天兢兢业业地把所在岗位的每一件事做好,做到位,就不简单了.何谓成功,成功就是在平凡中做出不平凡的坚持.大量的工作都是一些琐碎的,繁杂的,细小的事务的重复.这些事做成了,做好了,并不见什么成就;一旦做不好了,做坏了,就使其他工作和其他人的工作受连累,甚至把一件大事给弄跨了.

周恩来身居要位,而他却强调"关照小事,成就大事".对于他来说,做任何大事都是从注意小事入手,他正是以这样一种一丝不苟的精神赢的全中国人民的爱戴和全世界人民的尊敬."海不择细流,故能成其大;山不拒细壤,放能就其高."所以,在工作中,我们一定重视每一个细节,脚踏实地地干好每一件事.

作为一名教师,要严格要求自己在日常的工作中做到"勿以恶小而为之,勿以善小而不为",把教育教学中的每一个细节都落到实处.比如,在教学过程中要善于观察学生的细微的表现和反应,了解自己教育对象的实际情况,及时给予正确的教育引导和相应的帮助,使学生切实感觉到老师的关心和爱心,从而使他们增强自信心,取得更大进步.在对学生的教育中,说不准你不经意中说的一句鼓励的话让他铭记在心,使得一个无所事事者变成为一位有成就的成功者.而一句讥讽之言,让学生对你产生反感的情绪,处处与你对抗,有的不惜牺牲自己的学业,前途,更有甚者断送了自己年轻的生命.这样的事例在我们身边发生的是屡见不鲜.俗话说"一句话使人笑,也能使人跳",这一句话不正是细节所在之处吗 反思一下,我们作为教师不应该吝啬自己的一句鼓励的话,一点甜美的微笑,一点热忱的关怀.

注意学生的一言一行,你会及时制止一场争斗,会避免一次伤害事故的发生,回避免因年幼无知而步入歧途,甚至会挽救一个年轻的生命.做好这些小事不正是为成就为国造就栋梁之大事的基础吗 

让我们关注小事,关注细节,将小事做好,做细.

安全生产无小事

——《细节决定成败》读后感

时 泽

《细节决定成败》一书围绕着要重视小事,关注细节,把小事做细,做精,做好的主题,揭示了"小中见大""细中见精""寓伟大于平凡"的真理.

做为一名电力生产一线的运行工人,对此深有体会.电力行业是一个特殊行业,发供用电同时进行,他关系到国民经济建设和千家万户.安全生产,保证稳定可靠的供电,是电力职工的神圣职责.我们深感责任重大,稍一疏忽就可能给国家,人民,自己带来灾难,造成不可挽回的损失.为此,南方电网公司制定出台了一系列规程,规章制度,措施,来防范电力事故的发生.但实际工作中人为误操作事故仍时有发生.探其原因,就是运行人员在贯彻执行安全规程,规章制度上执行力不够,不认真细致,没从小事上,细节上做透,做细,做好.麻痹,违章,不负责任的现象仍然存在.

电力行业的安全规程,规章制度,是从几代人身上血的经验教训总结归纳建立起来的,因此它是指导我们安全生产的准则,必须一丝不苟的坚决贯彻执行,不能有半点马虎侥幸.可是我们在工作中却往往不严格执行规章制度,习惯性违章,不注重安全生产的细节,工作作风不严谨,这些就是造成事故的原因.

就拿倒闸操作来说,规程上就做了细致的规定.从接受操作命令,填票,审票,模拟操作,监护复诵,操作完,打勾,全部操作完全面检查,汇报,记录等等都有详细的规定.可在实际工作中,有时为省事,怕麻烦,按习惯操作,没有严肃认真的去从细节上贯彻执行操作制度,这就给安全生产带来隐患.

今年初,临沧供电局误调度造成事故就是例子.值班调度员填票错误(漏项),没审票就下达操作命令,现场值班员接到命令后没认真检查,核对设备实际情况就盲目操作,造成带接地刀闸合闸的人为误操作恶性事故.代价是惨重的,教训是深刻的,它再次给我们运行人员敲响了警钟.

安全生产无小事,安全工作中的任何细小的环节,一环扣一环,必须抓细抓好,否则就很可能给安全工作带来隐患.因此,我们必须树立安全第一的思想,爱岗敬业,尽职尽责,养成严谨细致的工作作风.工作上认真贯彻执行安全规程和各种规章制度,操作中一丝不苟,严肃,认真细致,做好安全工作的点点滴滴.把安全生产目标落到实处.克服麻痹,违章思想,从小事做起,从身边的事做起.安全生产每一天,我想,只要我们忠于职守,尽心尽责的去做好安全生产的每一件"小事",我们就能杜绝人为误操作事故,为电网安全发供电做出贡献.

把 小 事 做 细

——读《细节决定成败》有感

兰 兴 伟

"天下难事,必做于易;天下大事,必做于细",它精辟地指出了想成就一番事业,必须从简单的事情做起,从细微之处入手.最近我们读了《细节决定成败》, 它所涉及到的可以说用一句话来概括,那就是:如果一切归于有序,决定成败的必将是微若沙砾的细节,细节的竞争才是最终和最高的竞争层面.在今天,随着教师专业化程度的越来越高,细节在教育教学中的应用也越来越受到广大教育工作者的重视,如何在细节方面做全做好,我结合自己的教育教学体会来谈一谈自己对细节这一方面的理解.

老师对待教与学的态度,直接影响教学交往的效率,尤其是教师的态度至关重要,一个充满希望的眼神,一个赞许的点头,一个鼓励的微笑,拍一拍学生的肩膀,甚至充满善意的幽默,都不仅仅传达了一种关爱,还表达了一种尊重,信任和鼓励,这种润物细无声的评价方式更具有亲和力,更能产生心与心的互动,其作用有时远远大于随意的,口头表扬.

班主任对学生的态度应该说也会影响这个学生正确地世界观,价值观的形成.好的班主任往往是非常注重学生的细节变化.学生一个看似不起眼的动作可能反映了他内心的想法以及将要产生的变化,教师应该要因势利导,善于把握时机,进行最佳的教育,达到最佳的教育效果.

许多老师一定都想成为好老师,然而,任何一位好师都不是一日可以成就的.他也一定是从每一次认真地研读教材,用心地进行每堂课的教学设计,写好每一篇教学随笔,批改好每一份学生试卷每一本作业等等开始的.在思想教育中,学生不寻常的一声叹息,你听到了吗 学生表达他内心变化的一个话,你用心体会了吗 凡此种种,不都是非常之细微的吗 认真对待他们且长此以往,你是会走进学生心灵的,会成为一名优秀教育工作者的.

在当今的社会教育改革中,怎样才能使自己不被社会所淘汰呢 我想除了自己应该不断的充实自己,提高自己的最重要的可能是把细节的重要性实施于我们平常的教育教学工作中,可以:细节决定你教学的成败,某一个细节的忽略却足以让你所有的努力变成灰烬.,正如汪中求先生在书中所说的:"芸芸众生能做大事的实在太少,多数人的多数情况总还只能做一些具体的事,琐碎的事,单调的事,也许过于平淡,也许鸡毛蒜皮,但这就是工作,是生活,是成就大事的不可缺少的基础."

好的理念,理论是用来指导实践的,让我们多去关注,做好身边小事,并始终积极努力,以取得多的成功吧.

《细节决定成败》读后感

高伟雄

《细节决定成败》一书认为"1%的错误会带来100%的失败".反思我们的整个教培管理工作,确实有好多工作需要我们做细做实,因为"一百分等于一百个一分相加",只要我们的每一分都是完美的,那么我们的工作就是一百分.

作为培训部主任,在工作中我认为必须把常规工作做到位,以身作则带领教师脚踏实地,从小事做起.要想比别人更优秀,只有在每一件小事上下功夫.不能只看到人家成功的辉煌,而很少去关注他们工作中对细节的用心.对于敬业者来说,凡事无小事,简单不等于容易.因此,要积极倡导:花大力气做好小事情,把小事做细.学校要想做好,做强,必须做到位才行.任何一个环节太薄弱都有可能导致教学质量的滑坡.因此,接了手的事必须按时,按标准完成,不能完成没有任何解释的理由;已做完的事情,自己检查认定完全没有错误再上报,不要等检查出了破绽或漏洞再辩解.把小事做细了,工作效率自然就提高了.认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好.如果你热爱你的工作,你每天就会尽自己所能力求完美,而不久你周围的每一个人也会从你这里感染这种热情.

细节在创造成功者与失败者之间究竟有多大差别 人与人之间在智力和体力上差异并不是想象中的那么大.很多小事,一个人能做,另外的人也能做,只是做出来的效果不一样,往往是一些细节上的功夫,决定着完成的质量.看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事.这种人无法把工作当作一种乐趣,而只是当作一种不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作热情.他们只能永远做别人分配给他们做的工作,甚至即便这样也不能把事情做好.而考虑到细节,注重细节的人,不仅认真对待工作,将小事做细,而且注重在做事的细节中找到机会,从而使自己走上成功之路.

在工作中,如果我们关注了细节,就可以把握了创新之源,也就为成功奠定了一定的基础.一心渴望伟大,追求伟大,伟大却了无踪影;甘于平谈,认真做好每个细节,伟大却不期而至.这就是细节的魅力,是水到渠成后的惊喜.
海尔总裁张瑞敏说:什么是不简单 把每一件简单的事做好就是不简单;什么是不平凡 能把每一件平凡的事做好就是不平凡.难怪国家礼宾车队司机驾车有"起步不闯,拐弯不晃,刹车不点头","开车一条龙,停车一条线"的基本的素质,以及"起始于宾客需要,结束于宾客满意"的服务理念.

小事成就大事,细节成就完美.联系到学校管理,细节的宝贵价值更在于它是创造性的,独一无二的,无法重复的.按兰色姆的说法,细节描写不要说重复,连"转述"都不行,能够转述的只能是逻辑的东西,理论的东西.

我们应该清楚地认识到,对于抓好细节来说,领导重视是关键,特别是作为中层干部,一线骨干老师则是学校发展的中坚力量,所作所为对整个学校的发展有很大的影响,每个中层干部的思想,认识水平,责任心,管理能力对其学校的发展都起着关键的作用.中层干部又是学校承上启下的重要纽带,学校的很多重大战略决策是靠中层干部来具体落实的,若不注重细节,只想做"大事",又怎能贯彻落实好学校的决策 当然,宏观决策必须做好,这也是作为领导者的必备素质,是根本性的东西,但没有细节就无法落实.事实上,学校的许多重大策略主要是由学校领导层做出,中层干部的主要任务就是抓落实,抓细节.所以说我们中层干部是抓好细节的关键.

细节实质是什么 细节实际上是一种长期的准备,从而获得的一种机遇.细节是一种习惯,是一种积累,也是一种眼光,一种智慧.只有保持这样的工作标准,你才能注意到问题的细节,你才能做到为使工作达到预期的目标而思考细节,才不会为了细节而细节.否则,再注重细节也是精心导演了一幕让领导过得去的演戏.在物理学上可以细分到粒子,医学上可分到细胞,数学可以从0到无穷大,让我们从0做起,1就是1,2就是2,心中有一万,着眼1+1,才能创造出人生财富和价值.细节不是空喊出来的.细节就是一种积累的经验和习惯,关系着我们学校的方方面面.
结合"云南省电力技工学校学生安全管理办法",学习《细节决定成败》,特别是"1%的错误会带来100%的失败"则更具有现实意义.这就要求我们全体教师,应具有高度的责任感和政治敏锐感,积极主动的管理好学生安全,象对待自己的孩子一样,关心和爱护每一位学生,充分履行教师"传道授业解惑"的神圣职责.

读《细节决定成败》一书有感

刘清华

《细节决定成败》一书读完了,它是汪中求先生总结多年管理,咨询工作的实践经验,并借鉴国外企业管理的经验写成的一部细节管理专著,其内容丰富,资料翔实,语言通俗易懂而又论断精炼,对提高企业管理水平具有现实指导意义.

这本书强调,不论做什么工作,都要重视小事,关注细节,把小事做细,做透,揭示了"细中见精","小中见大","富伟大于平凡"的真理,也体现了求真务实的作风.结合实际,我谈以下几点:

一,关于细节工作的重要性

这个问题正如书名所写"细节决定成败",这里举两个例子:

第一个是书中提到的关于应聘的故事.故事讲的是江汉大学生陈某到深圳一家房地产公司应聘广告策划主管岗位,在前面的面试中,小陈过关斩将,表现不俗,主管人事的领导很欣赏他的口才和学识.但当小陈把简历交给公司领导后却迟迟未得到答复,原来小陈的简历不小心被茶水浸湿了,加之被硬物刮过,伤痕累累,结果小陈没有应聘上,公司领导最后对小陈说的那句话令我震动比较大:"一个连简历都保管不好的人,是管理不好一个部门的".换言之:"一个连小事都做不好的人,是做不好大事的."这说明了"以小见大"的观点.是啊,连小事都做不好,领导又怎放心把大事交给你办呢.第二个例子:A公司与B公司同为房地产开发商.两个公司参加上海一中心花园住宅区开发建设的竞标活动.本来两家公司实力相当,报价也接近,结果A公司却中标,而B公司未中,原因是A公司在方案设计中考虑到绿化管理,污水排放等细节方面的问题,为住户及政府的环保工作想得更多,而B公司却未考虑这些细节.这一例子进一步说明细节的重要性,它倡导我们要重视细节.

二,在工作中,我们应该怎么做

(1)转变观念,改变作风

在以往的工作和生活中,我们或许会对一些小事不屑一顾,对一些环节不加以重视,总觉得没什么大不了的,没书上讲的那么严重,现在通过学习,使我们充分认识到细节的重要性:事实上多少安全事故的发生皆是由于当事人忽视了一些细节而造成的,如果事前他们能关注一下那些细节,好多事故是可以避免的.重视细节其实是一种负责任的表现.所以我们要转变观念,改变作风:变粗心,麻痹大意为认真负责;变不重视细节为重视细节;变被动工作为主动工作,及时发现,分析和解决问题,把隐患消灭在萌芽壮态.

(2)加强学习,提升工作能力

我们清楚地认识到,只有加强学习,才能不断提高对政策法规的理解力和执行力;只有加强学习,才能不断提高自身的思想和业务素质,才能更好地把握住细节,做出正确的判断,比竞争对手更好地抢占市场,从而力于不败之地.

(3)用心细节,不断提高服务水平.

汪中求先生说过:"细节决定差异, 细节体现出一个人的修养".我认为这包含着两个方面的内容:

第一,发现细节

在现实中,细节无时无刻不在我们身边,只是它需要我们去用心观察,发现,需要我们做有心人.比如学校阳光广场上的一盆花被风吹倒了,有的员工从旁边走过会把它扶起来,有的人则不会;又如坐车,有的人会想到系安全带,有的人则想不到,一个简单的细节,体现出来的却是不同的东西.

第二,思考细节

一个目标往往包含着若干个细节,每一个细节都值得研究.就财务工作而言:小到报一笔帐,开一张发票,签一个字,大到制订一项财务计划和一份经济分析报告,每一个细节都值得研究,因为他关系到业务流程,资金安全及周转速度,数据上报质量等各方面的问题,同时也反映出我们的工作水平,所以我们要用心细节,重视基础工作,把细节做透,做有心人.

(4)保持一个良好的心态,在平凡中创造不平凡

工作岗位没有高低贵贱之分,大家是一个整体,所谓"100-1=0",只要某一个方面出了问题,势必会影响全局.反之,只要我们每一个人在本职岗位上把自己应该做的事情都做好了,也就是为企业的发展做出了一份不平凡的业绩.

总之,《细节决定成败》这本书对我们今后提高工作和管理水平具有很好的指导意义,希望我们大家都能好好地读读它.

学习《细节决定成败》的心得体会

刘 万 奇

经过学习《细节与成败》这本书,我认为做为一个员工是企业的一颗棋子.从跨进企业的那一天起,我想我无论在什么岗位都要做好本职工作,为企业承担一份责任,多年来,我一直坚持不懈地为自己的理想付出着,为我应尽的责任增添光彩.几十年的员工生涯中,使我尽一步认识到,做为一名员工必须有强烈的事业心,有履行责任的本领和才干,才能完成好自己的本职工作,才能为企业,为国家做出贡献.时代在前进,尤其在电力企业改革与发展的关键时期,同样需要不断充电,在增强自身素质的过程中不断学习新知识,继续在自己的工作岗位上爱岗敬业,诚实守信,努力进取.今天的云南电力与全国一样进入了一个崭新的发展阶段,云南电网公司2xxx年工作会议上提出了加快电网发展,进一步强化和完善电网网架的工作.公司对全面创精品工程提出了更高的要求,对每一名电力员工来说,这是一个有作为的,重任在肩的条件和新时期给予我们的机遇和挑战,在追求卓越,创造精品工程的同时,应牢固树立安全管理无小事,细节与成败的意识.

要获得,必须要有付出.我总在想,身为一名电力员工我究竟为企业做了些什么 我又能为企业做些什么 在普通的岗位上我真正需要做好的是:热爱工作,立足岗位,严于待己,认真做好我手中的每一件事,在我们这个特殊的行业里主题永远是安全,而爱护自己,爱护企业最好的方式就是确保自己每一项工作的安全优质,高效完成,确保我和我周围的同志们始终牢记并做到安全绝对为小事,以往有太多的事故告诉我们忽略安全所带来的是惨痛教训,因此工作中必须在保证安规得到圆满执行的同时,还要记住吸取各类事故教训,做到在每次工作前认真分析工作中的危险,做好预防事故发生的措施,这样才能完全保证"安全第一,预防为主"的方针在每项工作中得到最彻底实施.

2xxx年7月6日

《细节决定成败》读后感

罗雪燕

这些年来,每每有人问起在单位里如何,我总是一脸茫然无奈地说,还是那样,平平常常,每天无非是对付几笔帐,周而复始,琐琐碎碎,谈及别人如何如何辉煌,总是报之以羡慕感慨以至失落的神情,有如面对一座雄伟的高山险峰,远眺他人已登临颠峰之上,而自己仍徘徊于山脚下踟蹰不前,感慨前途茫茫,何处是秋霜.可是,今日有幸一读《细节决定成败》一书,自己顿觉,在芸芸众生迷茫彷徨之中找到了奋斗的方向.

书中表述,所谓细节处理,就是要从自身工作的每一个环节,每一道流程着手,通过抓好过程,导致好的结果;通过评价结果,不断改进过程,形成处理事务的良性循环.想过之后颇多感慨,回看今天我们身边,大而化之,马马虎虎的毛病似乎仍然还是不绝于耳.就在这些词汇一再使用的同时,核算上的差错,内控中的疏漏,甚至违规不讲原则的事情也是屡禁不止.很多人都抱着"差不多"的观念处理问题.每一个人都想做大事,而不愿意或者不屑于做好小事.汪中求先生在书中一下点中要害:"芸芸众生能做大事的实在太少,多数人的多数情况总还只能做一些具体的事,琐碎的事,单调的事,也许过于平淡,也许鸡毛蒜皮,但这就是工作,是生活,是成就大事的不可缺少的基础."随着经济的发展,专业化程度越来越高,社会分工越来越细,也要求人们做事认真,精细,否则会影响整个社会体系的正常运转.例如三株管理上的混乱和大肆铺张浪费,凯玛特高层管理者对小问题的熟视无睹和推诿扯皮,拥有百年基业的巴林银行对违规的账户事权划分的漠视,终于使他们在市场的汪洋大海中翻船落马,折戟沉沙!狠抓细节管理,刻不容缓.

我想首先,我们要做好业务操作流程的细节管理.作为财务人员的职责要求就是精打细算,注重业务操作的全过程.财务工作的职能是核算和监督,核算是资金的归集与分配,精细化的核算才能更准确地提供会计信息.例如成本核算的过程中,如何控制成本降低成本 行之有效的方法就是对成本进行分解,认真分析成本增减变动的因素,找出可控成本和不可控成本,加强对可控成本的细节管理,努力降低成本.其次,财务工作的细节管理要有一个良好的内部控制环境,.因此,内控管理必须精细化.首先从财务报销流程,票据合法合规等小处着眼,从细节抓起,认真发现问题,积极落实整改,防范风险.财务人员应对部门存在的薄弱环节和隐患漏洞做到心中有数,随时发现问题,随时想方设法解决问题,从细节抓起,把可预见的财务风险隐患消灭在萌芽状态.最后,我认为财务工作仍要做好细节服务文章.细节其实最能体现的服务素质和服务技巧,也最能让员工认同财务工作的优劣.因此,必须从服务的细节入手,财务人员站在办理业务的员工的角度审视和查找服务的薄弱环节,逐个问题,逐个细节加以持续改进,切实促进服务水平的不断提升.

"千里之堤溃于蚁穴".大量案例反复证明,一家企业不论规模有多大,质量效益有多好,都有可能由于对某个环节,某个员工管理的疏漏而毁于一旦总之,无论企业也好,人也好都应该有一个追求完美的心态,并将其做为生活习惯.让我们摒弃一切好高鹜远,眼高手低等不切实际的空想和异念,勇于战胜自己的惰性,以强烈的责任意识以坚忍不拔的毅力持之以恒地去工作,从自身做起,从一点一滴做起,善于做小事,善于深究细枝末节,把自己的工作做扎实,做到位,做出高水平,不折不扣地履行职责,认真勤勉地对待一切事情,尽职尽责,假以时日,相信到那时,无论何等高山峻岭,都为我们所征服,何等丰功伟业都为我们说笑尔.正如书中所说"生活的一切原本都是由细节构成的,如果一切归于有序,决定成败的必将是微若沙砾的细节,细节的竞争才是最终和最高的竞争层面".让我们以优秀的细节管理去奠基辉煌的未来吧!

《细节决定成败》读后感

王 岭

《细节决定成败》――一部管理者和员工的必读书.从表面来看,这是一本关于企业管理精细化问题的书,似乎与教师的工作没有太多的必然联系.其实不然,书中所强调的细节问题不仅仅是企业管理问题,而是整个国家,整个社会普遍存在的问题,对于教师的教学实践更是具有十分重要的启发和借鉴意义.

纵览全书,作者用极为详尽真实的事例和一系列令人胆战心惊的数据强有力地证明了细节在企业管理中的重要性.如果说细节决定失败,那就是千丈之堤,以蝼蚁之穴溃;百尺之室,以突隙之烟焚所概括的失败原因.那些浮躁冲动的管理者们,为了追求更大的利益而盲目地不和时宜地扩大企业规模,全然不知他们对于细节问题的忽略正在成为一座他们亲手为自己挖掘的一座坟墓.仅以中国企业界为例,曾经辉煌一时的三株,亚细亚,飞龙,巨人等知名企业都是因为忽略了细节,导致"蚁穴成堆",才最终毁了自家"大堤"的.如果说细节决定成功,那就是泰山不让土壤,故能成其大;江海不择细流,故能就其深所表述的成功过程.由于对细节问题的高度重视而使企业长盛不衰.如中国的联想,海尔,国外的肯德鸡,麦当劳,丰田,奔驰等.这些企业的精细化管理程度之高,在有些人看来几乎到了苛刻的地步.但是正是他们细致入微的管理和他们关注细节,把小事做细的精神,才给他们的企业带来了信誉和利益,才造就了他们今天的成功和地位.

成也细节,败也细节.细节问题的重要性由此可见.作为一名年轻师,在学校教培工作多样化的今天,怎样优质完成教学工作 在读完这本书后,我也有了一些深刻的体会.借鉴作者所强调的注重细节的理念,把这一理念运用到我们的工作中使它为我们的教学工作服务.

从对老师自身的要求来看,老师首先要严格要求自己,把教育教学过程中的一切细节问题当作一件大事来做,花大力气做,把小事做细,做全面,真正做到细致严谨.比如备课的细节是要有针对性准备讲课内容,教师要根据学生的层次来找备课的重点,学历班的学生应注重基础知识的讲授;培训班学员要注重理论与实际的联系;函授学员要不断提升理论水平.上课时的细节是合理调节课堂氛围,讲课听课形成互动,实现教学的效果.教师应对学习内容进行问题设计,问什么问题 怎样问 何时问 甚至问题的遣词造句都要进行慎重的考虑和选择,争取使每个问题都问得有价值,有针对性.另外.老师也要十分注重自身修养的提高,因为老师在学生心目中的特殊地位,老师的言行举止对学生的影响有着举足轻重的地位.所以老师应时刻注意自己的一言一行,向学生展现自己修养.最后,老师还应本着"以人为本"的原则来教育管理学生.只有了解自己教育的对象,才能对其进行正确有效的教育和引导.这就要求教师在平时细心观察学生的言行等细节上的表现,了解他们各自的心理特点,因材施教.

从对学生的要求来看,我觉得老师也十分有必要将注重细节的理念传达给学生.作者在第四部分第二节中谈到,"注意细节其实是一种功夫,这种功夫是靠日积月累培养出来的.谈到日积月累,就不能不涉及到习惯,因为人的行为的95%都是受习惯影响的."所以我们应该从日常学习生活中的细节抓起,严格要求学生养成注意细节,一丝不苟的好习惯,在习惯中积累功夫,培养素质.良好的习惯一旦形成,将会成为他们一生受用的宝贵财富, 因为习惯决定行为,行为决定性格,性格决定命运.

再回过头来看本书的作者,他自己也是一个十分注重细节的人,从一开始的人民教师到公务员再到下海经商成长为现在的首席营销顾问,这一系列成功的蜕变不能不说与他"把小事做细"的精神有很大的关系.我们教育工作者当然不需要像作者那样做那么多转变,但只要我们能接受他对于细节的理念并从中得到启发,在教学实践中加以借鉴和有效的运用,就一定能在自己的专业领域中有所作为."认真做事只能把事情做对,用心做事才能把事情做好."在学校改革定位的时期,我认为学校领导,教师的心态决定学校的命运,如果我们能够从被动等待改革转变为主动迎接挑战,把忠诚,敬业,爱岗当成自己的使命,这也是我们素质的提高一种表现,那么我们的学校一定能迎来新的机遇!

《细节决定成败》读后感

杨桂华

《细节决定成败》是王中求先生总结多年管理,咨询工作的实践经验,并借鉴国外企业管理的经验写成的一部细节管理专著,内容丰富,资料翔实.这本书强调,不论做什么工作,都要重视小事,关注细节,把小事做细,做透,揭示了"细中见精","小中见大"与"伟大与平凡"的真理,是学校提高办学质量,提高管理水平和效率的法宝.

要想比别人更优秀,只有在每一件小事上比功夫.然而我们所看到的人家成功的辉煌,却很少去关注他们管理细节的用心.对于敬业者来说,凡事无小事,简单不等于容易.因此,要积极倡导:花大力气做好小事情,把小事做细.学校要想做好,做强,必须做到位才行.任何一个环节太薄弱都有可能导致教学质量的滑坡.因此,接了手的事必须按时,按标准完成,不能完成没有任何解释的理由;已做完的事情,自己检查认定完全没有错误再上报,不要等检查出了破绽或漏洞再辩解.把小事做细了,工作效率自然就提高了.

认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好.如果你热爱你的工作,你每天就会尽自己所能力求完美,而不久你周围的每一个人也会从你这里感染这种热情.

很多小事,一个人能做,另外的人也能做,只是做出来的效果不一样,往往是一些细节上的功夫,决定着完成的质量.看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事.这种人无法把工作当作一种乐趣,而只是当作一种不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作热情.他们只能永远做别人分配给他们做的工作,甚至即便这样也不能把事情做好.而考虑到细节,注重细节的人,不仅认真对待工作,将小事做细,而且注重在做事的细节中找到机会,从而使自己走上成功之路.

对于抓好细节来说,领导重视是关键,特别是作为中层干部,一线骨干老师则是学校发展的中坚力量,对整个学校的发展有很大的影响,每个中层干部的思想,认识水平,责任心,管理能力对其学校的发展都起着关键的作用.中层干部又是学校承上启下的重要纽带,学校的很多重大战略决策是靠中层干部来具体落实的,若不注重细节,只想做"大事",又怎能贯彻落实好学校的决策 当然,宏观决策必须做好,这也是作为领导者的必备素质,是根本性的东西,但没有细节就无法落实.事实上,学校的许多重大策略主要是由学校领导层做出,中层干部的主要任务就是抓落实,抓细节.所以说中层干部是抓好细节的关键.

制度在管理中是第一位的,对细节的追求是无止境的.但对细节追求是可以衡量的,衡量的尺度,就是制定出了相应的标准和规范.我认为,标准和规范,就是对细节的量化,是重视细节,完善细节的最高表现.一个没有规则,没有标准的学校肯定是管理不到位的.

一个真心实意地在细节上下功夫的学校,其办学品质一定非常优秀,家长才愿意把自己的孩子送来.所以,学校只有细致入微地审视自己的办学情况,注重细节,精益求精,才能在竞争中取胜.

学校办学的成功与否,固然有战略决策方面的原因,但更在于决策后面的小事情是否做的足够好,是否能把这些决策真正细化,推行下去.我们已经生活在"细节经济"时代,细节已经成为当今学校办学不可忽视的最重要的环节.
2xxx年7月

教学从细节入手

——读《细节决定成败》后的几点体会

张长友

通过读《细节决定成败》后使我振作了精神,获得了很多的有形和无形的知识,进行了一次新的"洗脑",得到了很多的启示,主要的几点体会:

一,教师备课要从细节入手,要做得精,细.通过读《细节决定成败》,我真正知道了作为数学教师,应怎样去把握基础课为专业基础课和专业课服务的"必需"和"够用"原则.学校现用的全国技工学校通用数学教材,对电力技校的学生不适应,就必须选用中等电力学校的试用教材,电力工人技术等级培训教材《应知应会必读》中的有关三角函数,复数在电力技术中的应用知识,向量知识等作为补充内容来组织教学.打破只用一本教材备课的方式,采用多本教材备课的方式来组织教学.

二,课程设置要从细节入手,要做得精,细.如:数学课上多少课时,主要讲哪些内容,要由培训专业的目标来反推,不要随意而定讲课课时,内容.同一专业同一门课程要用相同的授课进度计划,讲授相同的内容,不要因教师而异.这一点几年前就提出过,但是没有做深入细致的研究工作,说明学校的意识超前,但行动缓慢,做细致工作的精神不够.

三,教学管理要从细节入手,要做得精,细.抓教学质量,是学校生存,发展的必由之路.抓教师的教学质量,对我校制定的规章制度要真正地执行,要以人为本,要真正做到感情留人,事业留人,留有用之人,而不是用"私情"留人.对教学好的教师要给以鼓励,对违纪,教学不负责的要给以处理,树立正气.作为教师一定要不断地提高自己的知识结构,多学新知识,新技术,学以致用,把学习到的新知识,新技术应用到教学工作中;要不断地提高自己的教学组织能力;不断地改革自己的教学方法,这样才能不被时代所淘汰.教师要有敬业精神,教学一定要根据学员的具体情况,按需施教,使学员真正学到自己所需要的知识,牢牢地抓住教学质量这一生命线,学校才能生存,发展,才能立于不败之地.这一点说明,在教学管理中一定要抓好教学过程中的每一个环节,将工作做得细,这样才能知道那些教师工作做得好,那些教师工作做得差.

总之,要将工作做精,做细,做好,实质上是由人的事业心,责任心,敬业精神决定的.所以学校应加强职业道德的教育,同时要改革用人机制,分配制度等,这样才体现以人为本,这样才能调动人的积极性和主观能动性.

《细节决定成败》读后感

张 涛

生活小事杂碎,日常工作繁忙.学校推荐了《细节决定成败》一书,想必有其推荐的道理.于是,在茶余饭后,在利用陪儿子做作业的时间,在下班又嫌早,做事时间又不够的空余.进行了《细节决定成败》的初步浏览.走马观花之后,又有了仔细阅读的欲望.之后,又萌生了要写点什么的想法.

一,"简单的招式练到极致就是绝招"

有人说:要立足于做大事.在我看来,凡事本无大小之分.更何况《细节决定成败》一书告诉我们:"大量的工作,都是一些琐碎的,繁杂的,细小的事务的重复".具体到运行车间的值班工作,每天的事务不外呼设备维护与保养,设备的检查与巡视,设备缺陷的发现,处理和报告,安全隐患的及时发现与消除,设备的倒闸操作及安全措施的实施,发电机的开启与停止运行,事故及异常情况的处理和汇报.一言以蔽之:安全生产发,供电,是每一个运行人员的本职工作!可能有人认为,每天循环往复地从事这一工作,实在枯燥而简单乏味!殊不知:"简单的招式练到极致就是绝招".试想,在运行值班过程中,一项经过了上百次乃至上千次操作的"小的"倒闸操作,如果由于"违章,麻痹,不负责任"而导致人身伤亡事故,既造成了人员死亡,又造成了设备损坏,您能说它"小"吗 我们且不讲其人身伤亡的危害,也不讲其给当事人的家庭带来多大的损失和痛苦,更不讲事后当事者亲人的哭声与骂声,也不讲其对周围人员带来的不良后果和心理影响,也不论造成的设备与直接,间接的经济损失,更不谈这样低级的错误将在云南电网公司乃至南方电网公司内部和外部造成多么恶劣的影响!这样的低级错误,且不说将会连累多少人挨批受罚写"小楷",其不良影响将在该企业,单位延续数十年,该单位和相关领导的名声将被你累及而"臭扬"南方五省区,将在该单位的历史上写下"羞耻的一笔".原因就为了这一件"小事"没做好.您说值吗 !您说这事"小"吗! 

有人说辛苦一辈子,实在不容易!不容易的是,十年,二十年做一件事,到现在也不知道怎样将这"一件事"做好.所以《细节决定成败》一书告诉我们:不要因为事"小"而不为!

运行工作要做好,必须具备一定的检修知识,这样,你才能懂得设备的结构,原理和功能.在设备发生异常或事故的情况下,你才能进行准确的分析,判断和处理.即使你没有动手处理的检修能力,你也应该将设备的状态向上级领导进行准确的描述与汇报,以便指挥处理.分析不清,判断不明,汇报就说不出其所以然,叫领导怎么放心呢 领导在出差在外,休息在家,出席会议的同时,还要忙于遥控指挥.这不显得我们有些"低能"了吗.

运行工作要做好,必须熟悉设备,熟悉操作.不将设备了然于心,当突发事件到来时,你是否临时抬着图纸,拿着规程去"抱佛脚";当一个操作任务(命令)下来时,怎样操作不知道,怎样填写操作票不知道,副班依赖于正班,正班依赖于班长,班长依赖于值长,值长势必要依赖于厂长校长了吗 "足球"踢得如此之好,许多企事业单位是不乏这样的"踢皮球高手"的,要不怎么中国足球会老是冲不出亚洲而走向世界呢.但是国家足协却没有这样的"伯乐"来发现.如此以来,事故的频发就可想而知了.我们身边有这样的人吗 事故或异常情况发生时,你能临危不乱,成竹于胸,指挥,应对有余吗 这应该是我们每一个运行人员要努力做到的!但努力三年五年行吗,努力十年八年可以了吗,还是要努力到退休时也不一定呢.这不就成了一辈子做一件事也做不好了吗 

作为一名普通的党员,从事基层工作的员工,更是要在改革的关键时期,执行上级政策,带领所属运行部员工,在做好安全生产发,供电工作,搞好安全教育及思想稳定工作.这样,才不愧为一个党员的身份,才不愧于领导的期望与工作重托,才不愧于自己的所得!

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2xxx年7月5日

育人中的"细节"

——《细节决定成败》读后感

钟 慧

细节,存在于任何事物的发生,发展过程中,对事物发展的最终结果无疑会产生重大的影响.但随着生活,工作节奏的不断加快,人们对于宏观的注意力加强的同时,对细节,过程的把握却在不知不觉中弱化了.而《细节决定成败》却在这一时刻再次把我的注意力引到了在工作中应如何把握"细节"上面来.

作为教师,育人工作中的细节是我关注和印象深刻的.记得我工作不久便接手了班主任工作,可以想象,作为与学生年龄相仿的年轻教师,从被管理者到管理者的角色转换时那忐忑的心态,但工作是不容我过多思量成败的,于是,便凭着对工作的热忱和努力把工作做好的单纯愿望投入了班主任工作.很快,一年过去了,二年过去了,学生毕业时,我与学生之间已建立了真诚的友谊.当送走学生,反思自己工作得失的时候,我深深地感受到,注重班主任工作中的细节是我圆满完成该项工作的"法宝".很显然,学生作为有思想的个体,他首先注意到的是教师的工作态度,而后才是信任感的建立,最终才能在此基础上做好工作,取得好的工作效果.学生是单纯的,是非感强烈的,也是敏锐和敏感的,老师的一个表情或眼神都会引起他们对你信任与否的判断,且这种判断在学生之间是相互影响的.那么,在这里对细节的忽视就不再是管理方法上差异的问题了,而是事关工作成败的关键之所在.转眼许多年过去了,社会发生了巨大和变化,教育也在发展中不断地出现新和问题和对我们提出新的要求.其中,如何解决快节奏与注重细节之间的矛盾是我们每一个人在工作中都不能回避的问题,我认为,对细节的注重,首先是一个人敬业精神的体现.其次,在宏观把握的同时注重工作的细节又是个人工作能力的表现.第三,没有对细节的注重就不可能取得好的工作效果.第四,在市场化地今天,细节无庸置疑的已经成了决定生存权力诉关键问题,它的集中体现就是——人性化的管理.

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