街道党工委书记基层党建工作述职报告

作为街道党工委书记，我能始终把党建工作摆在突出位置来抓，通过充分发挥街道领导班子的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，促进四个东外建设。一年来，东外街道党工委在区委、区政府的正确领导下，在区委组织部的精心指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以开展深入学习实践科学发展观活动为重点，全面落实党的十七届四中全会精神，按照“完善、巩固、提升”的工作思路，继续深化“双抓双促”活动、“和谐社区126”和非公企业“一会三组”党建工作机制，全面加强领导班子、干部队伍和党员队伍建设，切实增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为有效应对国际金融危机、保持东外街道经济社会平稳较快发展提供了坚强有力的组织保证。

一、着力提高执政能力，领导班子和干部队伍建设进一步加强。

街道党工委高度重视组织工作，每季度都要召开专题会议研究组织工作，制定了组织工作规划和《东外街道20**年组织工作要点》，建立并严格执行党建工作责任制度、党工委书记党建述职制度、领导干部联系点制度、班子议事规则、中心组学习制度、民主生活会制度等。

1、围绕争创“好班子”目标，不断增强班子战斗力。街道领导班子注重加强理论学习，不断创新思路，健全工作机制，着重发挥街道领导班子的龙头作用，强化了集体领导和分工负责制，制定并落实好班子思想政治建设、民主集中制建设、落实科学发展观的能力建设和执政能力建设工作措施；今年街道党工委召开了领导班子民主生活会和学习实践活动专题民主生活会，主题突出，效果明显；班子成员无违法违纪现象发生；白云村党组织目标责任制落实到位。

2、完善绩效考核实施办法，不断提升干部工作效能。为做好街道年度绩效考核工作，客观公正、科学合理地评价公务员（机关工作人员）的德、能、勤、绩、廉，街道印发了《东外街道公务员（机关工作人员）绩效考核实施办法》，从岗位职责工作、平时考核、领导评估、群众测评等方面对全体机关干部实行全面绩效考核。同时，街道对各社区（村）实行年度工作目标管理考评；进一步完善了社区（村）干部考勤管理制度。结合机关效能年活动的开展，街道制定了《东外街道关于进一步提高机关干部素质和能力的实施方案》、《关于进一步建立健全并落实“五项制度”实施方案》和《关于改进街道机关作风的实施方案》等。

二、不断完善工作机制，党组织和党员队伍建设取得新的成效。

街道党工委高度重视党建“五个基础”建设，进一步深化“和谐社区126”和非公企业党建“一会三组”工作机制，不断深化“双抓双促”活动，党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强，党员的先锋模范带头作用得到进一步发挥。

1、不断夯实党建“五个基础”工作。街道组织召开了党工委书记履行党建工作责任述职大会和庆祝建党88周年暨“一先双优”表彰大会，表彰了5个先进基层党组织、5名优秀党务工作者和24名优秀共产党员，并有2个基层党组织、2名党务工作者和2名共产党员受到区委表彰；街道党员教育管理实行了分类管理，制定了管理措施，党员、党组织关系接转正常；街道党员发展有序，全年新发展党员21名，预备党员转正19名，有14名入党积极分子参加了区委组织部举办的培训班，没有出现连续两年未发展党员的社区（村）党总支部；党费收缴工作正常，全年收缴党费23916.60元，完成任务的126.9%；街道按照五星级站点要求在白云村建立了党员干部现代远程教育示范点，并推行了远程教育“选学积分制”；同时，街道深入推进“双抓双促”活动，不断深化“和谐社区126”工作机制，组织推荐了张家围、关刀坪、营角上社区申报全市党建“红旗社区”、“达标社区”等级评定。12月23日，中组部办公厅张处长一行在省、市、区组织部门领导的陪同下，现场检查指导了街道党内基本信息管理工作，对街道党内基本信息管理工作和管理员熟练的业务能力给予了好评。

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2、深入开展“关爱党员在行动”主题实践活动。为增强党组织凝聚力和感召力，进一步激发党员发挥先锋模范作用，街道党工委在各社区（村）广泛开展党组织关爱党员活动，通过开展学习教育培训、定期与党员谈心交心和党员“政治生日”祝福等活动，从政治思想上关心党员，进一步提高党员素质，营造关爱党员的浓厚氛围；通过开展党员走访调查、党员困难救助、党员就业帮扶等活动，从工作生活上关怀党员，加强党员分类管理，完善救助帮扶机制，切实为党员解决实际问题。针对当前形势和工作实际，各社区（村）党组织认真开展了返乡农民工和外出务工返乡党员的走访调查工作，积极组织他们参加职业技能、实用技术和创业技能培训和招聘大会，热情提供就业创业帮扶服务。一年来，街道党工委发放党员政治生日贺卡1064张，走访慰问困难党员、老党员、下岗失业党员165名，并结对帮助49名困难党员实现了就业创业。

3、“两新”组织党建工作不断取得新进步。街道党工委不断深化非公企业“一会三组”工作机制，在龙都商城建立了以“党群民主议事决策、党员双重分类管理”为主要内容的市场党建工作机制，通过党群议事会商议决策商城重大事项，通过行业、职业分类组建党小组，结合个人特长、志愿组建权益维护组、志愿奉献组和诚信经营组，对商城党员进行双重分类管理，有效增强了商城党支部的凝聚力和战斗力；还先后在赣州国际服装城、赣南摩托车大市场成立了党支部，在龙都商城举行了“科学发展见行动，服务市场作贡献”党员示范户授牌仪式，在“两新”组织党支部开展了深入学习实践科学发展观活动。市委副书记、组织部长陈春明，区委书记曾少华和区委常委、组织部长郑晓林亲临龙都商城、赣州国际服装城党支部视察调研，对街道的市场党建工作给予了充分肯定；市、区委组织部和统战部领导多次到街道“两新”组织党支部调研指导党建工作，对龙都商城、赣州金道广告有限公司党支部的党建工作和开展学习实践活动给予了一致好评。

三、紧密结合工作实际，深入学习实践科学发展观活动成效显著。

街道党工委在深入学习实践科学发展观活动中，紧密结合街道的重点与中心工作，注重实践特色，注重活动成果转化工作，取得了较好的工作成效。

1、街道社区（村）党组织深入开展学习实践科学发展观活动。街道社区（村）先后组织党员干部学习了胡锦涛总书记署名文章《努力把贯彻落实科学发展观提高到新水平》、胡锦涛总书记考察XX重要讲话精神，学习贯彻省委十二届九次全会和区委常委会精神，认真落实“三保一弘扬”总体要求，不断增强干部推动经济社会发展的紧迫感和责任感，增强干部善于破解难题、勇于干事创业的工作能力。街道组织召开了深入学习实践活动动员大会，制定了《东外街道深入学习实践科学发展观活动工作实施方案》，组织召开了深入学习实践科学发展观活动街道领导班子专题民主生活会各社区（村）也相应成立了活动机构、制定了方案、召开了动员会和各党（总）支部专题组织生活会；街道党工委在金钻广场开展了深入学习实践科学发展观暨庆祝建国60周年文艺演出活动，渡口路社区党总支举办了“深入学习实践科学发展观，庆祝建国60周年”红歌会等一系列活动。

2、深入开展“科学发展见行动，千名干部下基层”等实践活动。为深入开展学习实践科学发展观活动，进一步深化“双抓双促”活动内容，切实维护社会和谐稳定，街道于6月19日召开了“科学发展见行动，千名干部下基层”活动动员大会，组织街道社区（村）干部真正沉下身子到基层，全面排查不稳定因素，着力化解矛盾纠纷，切实帮助居（村）民群众解决实际困难。6月19—30日，街道组织干部下访155批次，对土地征用、房屋拆迁、企业改制、劳动就业、社会保障、涉法涉诉、卫生整治等重点领域，对下放知青、原镇（街）分流人员、小集体职工、非法组织等重点群体全面展开排查，结对帮扶困难群众74户，走访维稳对象20余户，协调解决突出问题14个。在征地拆迁和清理整治违法违规建设等急难险重工作中，街道社区（村）党组织和党员干部都紧急行动、全力以赴、不畏艰险、不怕困难，日夜深入群众做好思想工作，充分发挥了战斗堡垒作用和先锋模范作用。

街道党建工作虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足如：工作措施不够有力、党员教育管理不够深入、党建活动载体不新、“两新”组织党建工作面临诸多难题等，亟需进一步开阔工作思路，加大调度协调力度，努力提高抓工作落实的水平，不断推进街道党建工作再上新台阶。