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2017年助理人力资源管理师模拟试题及答案10

  • 名称:2017年助理人力资源管理师模拟试题及答案10 下载
  • 类型:人力资源师考试试题
  • 授权方式:免费版
  • 更新时间:02-11
  • 下载要求:无需注册
  • 下载次数:941
  • 语言简体中文
  • 大小:1.10 MB
  • 推荐度:3 星级
《2017年助理人力资源管理师模拟试题及答案10》简介

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46、支付相当于员工岗位价值的薪酬,体现了薪酬管理的(b)。

a 对外具有竞争力原则

b 对内具有公正性原则

c 对员工具有激励性原则

d 分配结果均等原则

47、某企业是知识密集型企业,员工的素质普遍比较高,企业的核心竞争力取决于员工的能力,那么企业最有可能实行(b)。

a 基于岗位的**制度

b 基于能力,大小:1.10 MB

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